多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)人事管理咨詢的特點(diǎn)為()
A.全員性
B.根本性
C.政策性
D.法制性
E.經(jīng)濟(jì)性
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1.單項(xiàng)選擇題關(guān)于勞動(dòng)過程組織的咨詢,一般可采用()
A、定性分析法
B、定量分析法
C、定性分析法或定量分析法
D、定性分析法和定量分析法
2.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)定額水平咨詢方法主要采用()
A、對(duì)比分析法
B、因素分析法
C、比率分析法
D、平衡分析法
3.單項(xiàng)選擇題工資總額與企業(yè)銷售收入的比值叫()
A、銷售成本率
B、銷售收入率
C、標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)費(fèi)率
D、勞動(dòng)報(bào)酬率
4.單項(xiàng)選擇題在一定的生產(chǎn)技術(shù)組織條件下,為生產(chǎn)一定量的合格產(chǎn)品或完成一定量的工作,所規(guī)定的勞動(dòng)消耗量的標(biāo)準(zhǔn),叫做()
A、勞動(dòng)定員
B、勞動(dòng)定額
C、時(shí)間定額
D、產(chǎn)量定額
5.單項(xiàng)選擇題根據(jù)企業(yè)既定的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域產(chǎn)品方向和生產(chǎn)規(guī)模,在一定時(shí)期內(nèi)和一定技術(shù)組織條件下,所規(guī)定的企業(yè)應(yīng)該配備的符合一定素質(zhì)要求的各類人員的數(shù)量標(biāo)準(zhǔn),稱為()
A、定崗
B、定員
C、定額
D、定期
最新試題
中層領(lǐng)導(dǎo)或者部門經(jīng)理在人員管理上花費(fèi)的時(shí)間,應(yīng)占工作量的()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)額度主要按照地區(qū)劃分,比例在0.5%~2%。此種說法()。
題型:判斷題
企業(yè)績(jī)效考核制定的綱領(lǐng)不包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
績(jī)效考核的小流程不包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
不同的人在同一崗位上產(chǎn)生的績(jī)效是相同的。此種說法()。
題型:判斷題
真正的培訓(xùn)應(yīng)該做到四步,其正確的順序是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
排序法的特點(diǎn)不包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在企業(yè)管理中,人力資源部的職責(zé)不包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)的主角應(yīng)該是講師,以講師為中心。此種說法()。
題型:判斷題
發(fā)展需要做的是更加長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃,比培訓(xùn)更難做。此種說法()。
題型:判斷題