單項(xiàng)選擇題通過擴(kuò)大現(xiàn)有工作內(nèi)容和工作輪換來提高員工能力,實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人發(fā)展的途徑是:()
A.橫向發(fā)展路徑
B.縱向發(fā)展路徑
C.雙重職業(yè)路徑
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1.單項(xiàng)選擇題職業(yè)生涯管理的實(shí)施主體是()
A.企業(yè)
B.員工個(gè)人
C.主管
2.單項(xiàng)選擇題結(jié)合本人的具體情況,考慮有哪些長(zhǎng)期的發(fā)展機(jī)會(huì);通過對(duì)組織環(huán)境的分析,考慮組織內(nèi)有哪些短期的發(fā)展機(jī)會(huì),這屬于職業(yè)生涯規(guī)劃的哪一步()
A.自我評(píng)估
B.組織與社會(huì)環(huán)境分析
C.生涯機(jī)會(huì)評(píng)估
D.生涯目標(biāo)確定
3.單項(xiàng)選擇題追求一種能最大限度地?cái)[脫組織約束,施展自己職業(yè)能力的工作情景的職業(yè)錨屬于()
A.技術(shù)或功能型職業(yè)錨
B.管理型職業(yè)錨
C.創(chuàng)造型職業(yè)錨
D.自主與獨(dú)立型職業(yè)錨
4.單項(xiàng)選擇題員工在組織內(nèi)從一個(gè)層級(jí)到另一個(gè)層級(jí)縱向發(fā)展的路徑稱為:()
A.橫向發(fā)展路徑
B.縱向發(fā)展路徑
C.雙重職業(yè)路徑
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注重員工壓力管理的措施有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
培養(yǎng)員工積極心態(tài)的關(guān)鍵有()。
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在飯店組織中,管理者的授權(quán)是()。
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飯店管理者領(lǐng)導(dǎo)技巧有()。
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一個(gè)飯店的績(jī)效目標(biāo)包括()。
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根據(jù)控制點(diǎn),控制可分為()。
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由于員工有意或主觀不努力而導(dǎo)致的過錯(cuò)屬于()。
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某些飯店在招聘員工時(shí),對(duì)招聘者的籍貫、性別進(jìn)行限制,違反了招聘的()原則。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
設(shè)計(jì)績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)估標(biāo)度時(shí),可選擇的類型有()。
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公司級(jí)績(jī)效目標(biāo)設(shè)定的方法不包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題