單項(xiàng)選擇題如果勞動(dòng)者在某種傷害事故中非受害者本人故意行為所致,就應(yīng)該按照()原則規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)對其進(jìn)行傷害賠償。

A.補(bǔ)償和康復(fù)相結(jié)合
B.過失責(zé)任
C.無過失責(zé)任
D.損害補(bǔ)償


你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于退休年齡的說法,錯(cuò)誤的是()。

A.男滿60周歲
B.女工人滿55周歲,女干部滿50周歲
C.從事井下、高空、高溫、特別繁重體力或其他有害身體健康工作達(dá)到一定年限的,退休年齡為男滿55周歲,女工人年滿45周歲
D.因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲

4.多項(xiàng)選擇題行政復(fù)議申請書應(yīng)包括的內(nèi)容有()。

A.申請人的情況
B.被申請人的情況
C.具體的行政復(fù)議請求
D.事實(shí)和理由
E.具體的書面復(fù)議申請書

5.多項(xiàng)選擇題下列事項(xiàng),不能申請行政復(fù)議()。

A.向人民法院提起行政訴訟,人民法院已經(jīng)依法受理的
B.認(rèn)為人力資源社會(huì)保障部門不履行法定職責(zé)的
C.勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)的仲裁、調(diào)解等行為
D.勞動(dòng)者與用人單位之間發(fā)生的勞動(dòng)人事爭議
E.認(rèn)為人力資源社會(huì)保障部門作出的其他具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的

6.多項(xiàng)選擇題有下列情形之一的,公民、法人或者其他組織可以依法申請行政復(fù)議()。

A.對人力資源社會(huì)保障部門作出的行政處理決定不服的
B.對人力資源社會(huì)保障部門作出的行政確認(rèn)不服的;
C.認(rèn)為人力資源社會(huì)保障部門不履行法定職責(zé)的
D.認(rèn)為人力資源社會(huì)保障部門違法收費(fèi)或者違法要求履行義務(wù)的
E.人力資源社會(huì)保障部門作出的行政處分或其他人事處理決定

7.多項(xiàng)選擇題根據(jù)國家有關(guān)處理社會(huì)保險(xiǎn)行政爭議的規(guī)定,公民、法人或其他組織認(rèn)為社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(),可以先向作出該具體行政行為的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請復(fù)查,對復(fù)查決定不服的,再依法申請行政復(fù)議。

A.未依法為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、變更或者注銷手續(xù)
B.未按規(guī)定審核社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
C.未依法調(diào)整其社會(huì)保險(xiǎn)待遇
D.未依法為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移或者接續(xù)手續(xù)
E.拒絕其查詢社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄

9.多項(xiàng)選擇題下列屬于勞動(dòng)監(jiān)察內(nèi)容的有()。

A.用人單位與勞動(dòng)者訂立和解除勞動(dòng)合同的情況
B.勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣有關(guān)規(guī)定的情況
C.用人單位參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況
D.用人單位執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況
E.勞動(dòng)者個(gè)人的工作完成情況

10.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)在進(jìn)行勞動(dòng)監(jiān)察時(shí),可以采取的行政處罰主要有()。

A.警告
B.罰款
C.沒收違法所得
D.吊銷許可證
E.行政拘留

最新試題

根據(jù)法律規(guī)定,監(jiān)督檢查用人單位招用勞動(dòng)者,包括()具體行為。

題型:多項(xiàng)選擇題

因勞動(dòng)者存在違法情形,致使勞動(dòng)合同被依法確認(rèn)部分無效,由此()的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

題型:單項(xiàng)選擇題

用人單位違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章,延長勞動(dòng)者工作時(shí)間的,由勞動(dòng)者行政部門責(zé)令改正,并可處以()。

題型:單項(xiàng)選擇題

決定維持具體行政行為必須符合的條件有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

對懷孕()以上的女職工,不得安排延長工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。

題型:單項(xiàng)選擇題

下面哪些情況屬于社會(huì)保險(xiǎn)行政爭議處理范圍()。

題型:多項(xiàng)選擇題

用人單位有下列()情形之一的,由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正,按照受侵害的勞動(dòng)者每人1000元以上5000元以下的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,處以罰款。

題型:多項(xiàng)選擇題

人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)行政爭議的特點(diǎn)有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

用人單位有下列()行為的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正,處2000元以上20000元以下罰款。

題型:多項(xiàng)選擇題

下面有關(guān)勞動(dòng)監(jiān)察實(shí)施的描述正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題