建國以來，教師工資制度的變遷，不正確的敘述是（）。

一個人的教育精神成本屬于（）。

對于規(guī)模過大成長型學校，其策略應是（）。

確定教師勞動報酬的基本原則有（）。

社會平均教育收益率

美國關于教育規(guī)模的研究表明（）。

教師的平均工資應該略高于其他行業(yè)的工資，是因為（）。

簡述美國大學適度規(guī)模。

簡述中國高等學校適度規(guī)模。

試論教師勞動具有長效性和遲效性。