A.18世紀(jì)末到19世紀(jì)末
B.18世紀(jì)到19世紀(jì)末
C.17世紀(jì)末到19世紀(jì)末
D.17世紀(jì)到19世紀(jì)末
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A.重義輕利
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C.義利統(tǒng)一
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B.任務(wù)的結(jié)構(gòu)性
C.職位權(quán)力
D.領(lǐng)導(dǎo)者與成員的關(guān)系
A.維納
B.薩洛維奇
C.比爾
D.米勒
A.勒溫的群體動力學(xué)理論
B.麥克利蘭的成就需要論
C.坦南鮑姆等人提出的連續(xù)統(tǒng)一體理論
D.阿希的群體壓力—規(guī)范理論
A.創(chuàng)新
B.跨文化管理
C.全球戰(zhàn)略
D.快速應(yīng)變
A.3個環(huán)節(jié)
B.5個環(huán)節(jié)
C.7個環(huán)節(jié)
D.9個環(huán)節(jié)
A.謙虛
B.敏感
C.正直
D.冒險
A.貝克斯
B.德魯克
C.唐納利
D.彼得斯
A.工作
B.任務(wù)
C.成果
D.關(guān)系
A.領(lǐng)導(dǎo)者品質(zhì)理論
B.連續(xù)統(tǒng)一理論
C.管理方格理論
D.Z理論
最新試題
下列屬于經(jīng)理得到的信息有()。
一種管理思想的權(quán)威性取決于作者的()。
組織機構(gòu)中,一些因素對組織效率的提高既可起到促進(jìn)作用,也可起到阻礙作用。韋伯認(rèn)為,要提高組織效率,就要使用()的理性原則和團(tuán)結(jié)原則。
東西方管理思想的交融體現(xiàn)在哪些方面?
行政學(xué)的創(chuàng)立者是韋伯和()。
根據(jù)沙因的觀點,下列屬于組織文化層次的有()。
西方管理思想以契約化和()的經(jīng)營管理為人類的正確行為找到了一種剛性的尺度。
()一旦受挫,就會使人產(chǎn)生自卑感、雅力感、軟弱感。
系統(tǒng)理論由()首創(chuàng)。
()屬于決策要素。