A.股票行權(quán)
B.現(xiàn)金行權(quán)
C.無(wú)現(xiàn)金行權(quán)
D.無(wú)現(xiàn)金行權(quán)并出售
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.持股人的拋售回收
B.通過(guò)留存股票賬戶回購(gòu)股票
C.通過(guò)股票的發(fā)行與留存回購(gòu)股票
D.通過(guò)留存股票的截留回購(gòu)股票
A.期權(quán)份數(shù)=期權(quán)薪酬的價(jià)值/(期權(quán)行使價(jià)格×2年平均利潤(rùn)增長(zhǎng)率)
B.期權(quán)份數(shù)=期權(quán)薪酬的價(jià)值/(期權(quán)行使價(jià)格×3年平均利潤(rùn)增長(zhǎng)率)
C.期權(quán)份數(shù)=期權(quán)薪酬的價(jià)值/(期權(quán)行使價(jià)格×4年平均利潤(rùn)增長(zhǎng)率)
D.期權(quán)份數(shù)=期權(quán)薪酬的價(jià)值/(期權(quán)行使價(jià)格×5年平均利潤(rùn)增長(zhǎng)率)
A.2~3年
B.5年
C.8年
D.10年
A.法定型期權(quán)
B.指定型期權(quán)
C.獎(jiǎng)勵(lì)型期權(quán)
D.非法定股票期權(quán)
A.基本工資
B.年度津貼或獎(jiǎng)金
C.授予經(jīng)理股票期權(quán)、業(yè)績(jī)股
D.優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)金
最新試題
計(jì)算期權(quán)份數(shù)的公式是()。
在我國(guó)員工持股的管理機(jī)構(gòu)是企業(yè)()組織。
股票期權(quán)贈(zèng)與計(jì)劃的內(nèi)容包括()。
國(guó)外公司經(jīng)理人員的薪酬計(jì)劃,一般不包括()。
股票期權(quán)的行權(quán)確定的方法有()。
設(shè)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員工資收入的出發(fā)點(diǎn)是()。
實(shí)施ESOP的資金,就我國(guó)目前的情況來(lái)說(shuō),仍然以()為主,企業(yè)只提供部分低息借款。
經(jīng)營(yíng)者年薪制是以年度單位確定經(jīng)營(yíng)者的基本收入,并視其經(jīng)營(yíng)成果分檔()的工資制度。
企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪收入包括基本收入和()兩部分。
()一般是指我國(guó)企業(yè)改制時(shí)內(nèi)部員工個(gè)人出資認(rèn)購(gòu)并持有本單位的部分股份。