多項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)建設(shè)對職業(yè)培訓(xùn)的意義體現(xiàn)在（）。

A.提高工作績效
B.使管理層有時(shí)間進(jìn)行戰(zhàn)略的思考
C.提高決策速度
D.提高決策的準(zhǔn)確性
E.保證培訓(xùn)任務(wù)的完成和滿足個(gè)人心理需要


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1.多項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)形成和發(fā)展大致要經(jīng)歷（）等階段。

A.開始階段
B.困惑階段
C.成型階段
D.行動階段
E.團(tuán)隊(duì)階段

2.多項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者作用至關(guān)重要，其作用主要體現(xiàn)在（）。

A.領(lǐng)導(dǎo)者的執(zhí)行能力
B.獲得團(tuán)隊(duì)成員的信任
C.為團(tuán)隊(duì)指明發(fā)展方向
D.向成員闡明變革的可能性
E.鼓舞團(tuán)隊(duì)成員的自信心，幫助他們了解自身的潛力

3.多項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)建設(shè)是企業(yè)管理活動，其意義是（）。

A.樹立團(tuán)隊(duì)精神
B.迅速有效的解決新出現(xiàn)的問題
C.協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)與其成員之間的關(guān)系
D.推行新的工作方法
E.增加組織的凝聚力

4.多項(xiàng)選擇題組織行為的基本特點(diǎn)主要體現(xiàn)在（）。

A.發(fā)揮作用方面，必須是互補(bǔ)
B.人員規(guī)模方面，由兩個(gè)以上的人員組成
C.完成任務(wù)方面，必須是積極主動
D.工作任務(wù)和目標(biāo)方面，必須有共同的工作目標(biāo)
E.行為約束方面，必須有共同的行為規(guī)范和工作制度

5.多項(xiàng)選擇題完全的自我管理型團(tuán)隊(duì)的職責(zé)范圍包括（）。

A.自行確定成員
B.控制工作節(jié)奏
C.決定任務(wù)分配
D.安排工間休息時(shí)間
E.進(jìn)行成員間績效評估

6.單項(xiàng)選擇題（）是改善人際關(guān)系的常用方法之一。

A.嚴(yán)于律己，寬以待人
B.絕對服從領(lǐng)導(dǎo)
C.熱情
D.從工作需要出發(fā)

8.單項(xiàng)選擇題工作中人際關(guān)系都是以執(zhí)行各項(xiàng)工作任務(wù)為載體，因此，應(yīng)堅(jiān)持以（）來處理人際關(guān)系。

A.工作方法為核心
B.領(lǐng)導(dǎo)的嗜好為核心
C.工作計(jì)劃的執(zhí)行為核心
D.工作目標(biāo)的需要為核心

9.單項(xiàng)選擇題在人際交往中，信任是以（）為基礎(chǔ)的。

A.了解
B.尊重
C.真誠
D.團(tuán)結(jié)

10.單項(xiàng)選擇題（）不屬于工作中正常人際關(guān)系表現(xiàn)。

A.真誠
B.熱情
C.猜疑
D.克制