是指組織在遵守、維護(hù)和改善社會(huì)秩序、保護(hù)增加這回福利等方面所承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù)。
是用于獲取，組織，存儲(chǔ)，處理和傳輸信息的系統(tǒng)。
又稱量本利分析，根據(jù)銷售量，成本和利潤三者之間的相互依賴關(guān)系，對(duì)企業(yè)的盈虧情況的變化進(jìn)行分析的一種方法。
就是用數(shù)字編制未來某一個(gè)時(shí)期的計(jì)劃，也就是用財(cái)務(wù)數(shù)字或非財(cái)務(wù)數(shù)字來表明預(yù)期的結(jié)果。
最新試題
效果
命令下達(dá)的類型包括：（）
溝通中的三大原則不包括下列哪一項(xiàng)： （）
系統(tǒng)
效益
整體性原理
以下哪一項(xiàng)不屬于溝通開放性的技巧：（）
管理中的科學(xué)指的是：（）
管理應(yīng)當(dāng)因人而異，避免千篇一律、一成不變的對(duì)待方法。
管理者應(yīng)是上司的最佳輔佐者，輔佐者的任務(wù)在于協(xié)助上司，完善地輔佐上司。