A.深化事業(yè)單位人事制度改革是建立和完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的內(nèi)在要求
B.深化事業(yè)單位人事制度改革是事業(yè)單位總體改革的重要組成部分
C.深化事業(yè)單位人事制度改革是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要保證
D.深化事業(yè)單位人事制度改革是建立分類管理的干部人事制度的一項(xiàng)重大任務(wù)
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A.層級(jí)多
B.類型多
C.數(shù)量小
D.領(lǐng)域廣
A.堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為本
B.遵循事業(yè)單位的規(guī)律和特點(diǎn)
C.堅(jiān)持公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則
D.堅(jiān)持黨的干部路線、方針和政策
A.注重政策研究
B.以聘用制和崗位管理制度為重點(diǎn)突破改革關(guān)鍵環(huán)節(jié)
C.加強(qiáng)分類指導(dǎo)
D.注重試點(diǎn)先行有經(jīng)驗(yàn)逐步推廣
A.人隨崗走
B.崗隨人變
C.因崗聘人
D.因需設(shè)崗
A.必須由國(guó)家出資舉辦
B.承擔(dān)公益性的服務(wù)職能
C.從事科教文衛(wèi)體的服務(wù)
D.必須在國(guó)務(wù)院注冊(cè)登記
最新試題
深化事業(yè)單位人事制度改革是建立和完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的()。
事業(yè)單位人事改革的主要做法是()
事業(yè)單位人事制度改革包括的內(nèi)容有()。
簡(jiǎn)述公共事業(yè)單位人事管理的特點(diǎn)。
我國(guó)事業(yè)單位中的專業(yè)技術(shù)人員,占國(guó)有單位總?cè)藬?shù)的三分之一。
()是目前主要推行的事業(yè)單位人事改革制度。
我國(guó)事業(yè)單位的特點(diǎn)是()。
()中央批準(zhǔn)下發(fā)了《深化干部人事制度改革綱要》。
深化事業(yè)單位人事制度改革的重要意義包括()。
我國(guó)事業(yè)單位陷入困境的原因有哪些?