A.亞當(dāng)•斯密
B.查爾斯•巴比奇
C.弗雷德里克•泰羅
D.大衛(wèi)•李嘉圖
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A.人力資源
B.物力資源
C.財力資源
D.技術(shù)資源
A.技術(shù)環(huán)境
B.政治法律環(huán)境
C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
D.社會文化環(huán)境
A.信息技能
B.技術(shù)技能
C.人際技能
D.概念技能
A.人際關(guān)系角色
B.組織角色
C.信息角色
D.決策角色
A.他們所履行的管理職能是相同的
B.高層管理者花在計劃職能上的時間要比基層管理者多
C.高層管理者花在控制職能上的時間要比基層管理者少
D.基層管理者花在領(lǐng)導(dǎo)職能上的時間要比高層管理者多
最新試題
依據(jù)控制措施作用的()不同,控制可分為現(xiàn)場控制、前饋控制和反饋控制。
根據(jù)不同的分類標(biāo)準(zhǔn),預(yù)算可以劃分為不同的類別,包括()。
企業(yè)中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)控制職責(zé)的人員包括()。
()反應(yīng)企業(yè)資產(chǎn)創(chuàng)造利潤的效率。
控制工作應(yīng)當(dāng)著眼于組織發(fā)展的整體需要,這就要求控制應(yīng)具有()。
某單位制定的年終考核指標(biāo)中有一條“工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)”,這樣的標(biāo)準(zhǔn)不符合控制標(biāo)準(zhǔn)的()要求。
組織沖突產(chǎn)生的基本原因有()。
人員控制系統(tǒng)的控制對象是()。
零基預(yù)算的程序包括()。
基層管理者常用的控制方法是()。