單項(xiàng)選擇題組織目標(biāo)、組織哲學(xué)、組織精神、組織風(fēng)氣體現(xiàn)出組織文化的()
A.整體層次
B.精神層次
C.制度層次
D.外顯層次
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1.單項(xiàng)選擇題“功效晉升制”強(qiáng)調(diào)職務(wù)晉升依據(jù)()
A.學(xué)歷
B.資歷
C.績(jī)效
D.計(jì)劃
2.單項(xiàng)選擇題職工對(duì)自己在組織中前途的預(yù)期與組織歸屬感呈()
A.負(fù)相關(guān)
B.不相關(guān)
C.正相關(guān)
D.有一定關(guān)系
3.單項(xiàng)選擇題依據(jù)貢獻(xiàn)率大小對(duì)職工近期績(jī)效進(jìn)行回報(bào)的方式是()
A.工資
B.獎(jiǎng)金
C.津貼福利
D.精神鼓勵(lì)
4.單項(xiàng)選擇題設(shè)置適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)激發(fā)人的動(dòng)機(jī)以達(dá)到調(diào)動(dòng)人的積極性的目的,此法稱為()
A.獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)
B.考評(píng)激勵(lì)
C.目標(biāo)激勵(lì)
D.榜樣激勵(lì)
5.單項(xiàng)選擇題通過(guò)建立一些措施和制度,鼓勵(lì)或限制某些行為的產(chǎn)生,這種激勵(lì)方式是()
A.正激勵(lì)
B.負(fù)激勵(lì)
C.內(nèi)激勵(lì)
D.外激勵(lì)
最新試題
下列選項(xiàng)關(guān)于素質(zhì)與績(jī)效的關(guān)系描述正確的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
激勵(lì)過(guò)程中包括的基本因素有()
題型:多項(xiàng)選擇題
通過(guò)建立一些措施和制度,鼓勵(lì)或限制某些行為的產(chǎn)生,這種激勵(lì)方式是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
某企業(yè)為員工提供住房、煤氣等基本生活設(shè)施。該種激勵(lì)方法是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
部門(mén)王經(jīng)理就績(jī)效考核結(jié)果和員工小張進(jìn)行了面對(duì)面的溝通,指出小張?jiān)诳?jī)效考核期間存在的問(wèn)題并共同制訂出績(jī)效改進(jìn)的計(jì)劃。這種做法被稱為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)定員工作的覆蓋范圍不包括()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織目標(biāo)、組織哲學(xué)、組織精神、組織風(fēng)氣體現(xiàn)出組織文化的()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
1000個(gè)法國(guó)騎兵能戰(zhàn)勝1500個(gè)馬木留克騎兵,靠的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人力資源管理從功能上看有不同模式,主要關(guān)注團(tuán)隊(duì)合作的模式是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
職工對(duì)自己在組織中前途的預(yù)期與組織歸屬感呈()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題