A.個(gè)人興趣
B.專業(yè)技能
C.公司知名度
D.職位晉升空間
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A.薪資待遇
B.工作地點(diǎn)
C.公司規(guī)模
D.職位描述
A.分析行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)
B.提供職位推薦
C.教授面試技巧
D.進(jìn)行心理測(cè)評(píng)
A.咨詢環(huán)境的舒適度
B.職業(yè)指導(dǎo)師的專業(yè)水平
C.客戶的配合程度
D.咨詢時(shí)間的長短
A.服務(wù)范圍廣泛
B.服務(wù)手段多樣化
C.服務(wù)人員專業(yè)化
D.服務(wù)效果難以量化
A.勞動(dòng)法律法規(guī)
B.市場營銷原理
C.人力資源管理
D.心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)
最新試題
職業(yè)介紹的功能作用包括哪些()
職業(yè)指導(dǎo)師在提供職業(yè)咨詢服務(wù)時(shí),應(yīng)具備哪些技能()
在委托招聘中,職業(yè)指導(dǎo)師促進(jìn)企業(yè)與求職者有效溝通的方法包括()
職業(yè)指導(dǎo)師在發(fā)布企業(yè)形象時(shí),()最有助于增強(qiáng)目標(biāo)受眾的信任感。
職業(yè)指導(dǎo)的基本對(duì)象內(nèi)容涵蓋哪些()
關(guān)于就業(yè)政策法規(guī),以下哪些說法是正確的()
職業(yè)指導(dǎo)的功能作用主要包括哪些方面()
職業(yè)指導(dǎo)師在高級(jí)職業(yè)介紹服務(wù)中,發(fā)布企業(yè)形象時(shí)應(yīng)首要考慮的原則是()
在提供針對(duì)性的用工服務(wù)時(shí),職業(yè)指導(dǎo)師應(yīng)如何確保企業(yè)形象發(fā)布的針對(duì)性()
職業(yè)指導(dǎo)師在信息采集過程中,以下哪些做法有助于提高信息的質(zhì)量()