多項選擇題哪些工作需要在飯店工作分析的準(zhǔn)備階段進(jìn)行？（）

A.設(shè)計職務(wù)調(diào)查方案
B.制定崗位分析規(guī)范
C.確定委任人選
D.形成工作說明書


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1.多項選擇題飯店薪酬結(jié)果的模式主要包括（）。

A.彈性模式
B.穩(wěn)定模式
C.動態(tài)模式
D.理性模式

2.多項選擇題期望理論中，個體是否有動力取決于（）。

A.個人努力與個人績效之間的關(guān)系
B.個人績效與組織獎勵之間的關(guān)系
C.組織獎勵與個人目標(biāo)之間的關(guān)系
D.個人目標(biāo)與個人努力之間的關(guān)系

3.多項選擇題內(nèi)部招募的具體措施包括（）。

A.內(nèi)部晉升
B.崗位輪換
C.內(nèi)部公開招募
D.內(nèi)部員工舉薦

4.多項選擇題以下福利屬于國家法定福利的是（）。

A.失業(yè)保險
B.工傷保險
C.住房公積金
D.靈活多樣的員工退休計劃

5.多項選擇題以下哪些因素屬于影響飯店人力資源規(guī)劃的內(nèi)部因素？（）

A.組織目標(biāo)變化
B.組織形式變化
C.高層管理人員變化
D.員工流動