單項選擇題（）是心理測驗中應(yīng)用最廣.影響較大的工具和技術(shù)。
A.心理評定量表
B.特殊能力測驗
C.智力測驗
D.人格測驗
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1.單項選擇題精神病評定量表.躁狂狀態(tài)評定量表.抑郁量表.焦慮量表.恐怖量表等均屬于（）。
A.心理評定量表
B.特殊能力測驗
C.操作測驗
D.人格測驗
2.單項選擇題（）有助于治療者了解對方是否屬于精神異常范圍。
A.MMPI
B.EPPS
C.EPQ
D.16PF
3.單項選擇題（）目前應(yīng)用較多的有艾森克人格問卷（EPQ），卡特爾16人格因素問卷（16PF），以及明尼蘇達多項人格調(diào)查表（MMPl）等。
A.心理評定量表
B.特殊能力測驗
C.智力測驗
D.人格測驗
4.單項選擇題智力測驗?zāi)壳俺Ｓ昧勘碛校ǎ┬抻喌捻f氏兒童智力量表。
A.吳天敏
B.龔耀先等人
C.林傳鼎等人
D.皮爾遜
5.單項選擇題智力測驗常用量表有（）修訂的韋氏成人智力量表。
A.吳天敏
B.龔耀先等人
C.林傳鼎等人
D.皮爾遜
最新試題
評價中心技術(shù)最早在哪個企業(yè)中得到應(yīng)用（）
題型：單項選擇題
簡述對投射測驗的批評。
題型：問答題
人事測評準(zhǔn)備階段里最關(guān)鍵的工作是（）。
題型：單項選擇題
人事測評的誤差來源多種多樣，被測者因素是其中的一個，以下關(guān)于被測者因素的說法，錯誤的是（）
題型：單項選擇題
又稱為考核性測評的是（）。
題型：單項選擇題
用“甲”、“乙”、“丙”，“A”、“B”、“C”等來表示的測評標(biāo)度的形式是（）。
題型：單項選擇題
兩種主要的誤差形式是隨機誤差和系統(tǒng)誤差，以下關(guān)于誤差的說法中，錯誤的是（）
題型：單項選擇題
MBTI 中有四種人格維度，涉及到人們做決定和結(jié)論的方式的維度是（）
題型：單項選擇題
可將應(yīng)聘者從“關(guān)系高低”和“內(nèi)容高低”兩個維度來進行分類，則“高關(guān)系，高內(nèi)容”的應(yīng)聘者屬于（）
題型：單項選擇題
實現(xiàn)人事測評定量化的前提是（）。
題型：單項選擇題