單項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》規(guī)定，如果違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為在（）年內(nèi)未被勞動(dòng)保障行政部門發(fā)現(xiàn)，也未被舉報(bào)、投訴的，勞動(dòng)保障行政部門不再查處。
A.5
B.2
C.1
D.5
您可能感興趣的試卷
- 2016年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2017年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2018年經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力資源》真題（缺59、67、74題）
- 2020年（11月21日上午場(chǎng)）中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2020年（11月22日下午場(chǎng)）中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2019年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案（暫缺試題）
- 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師（人力資源管理）考前沖刺三
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)法律責(zé)任形式不包括（）。
A.行政責(zé)任
B.民事責(zé)任
C.刑事責(zé)任
D.監(jiān)管責(zé)任
2.單項(xiàng)選擇題用人單位逾期不支付工資的，責(zé)令用人單位按照應(yīng)付金額50%以上（）倍以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。
A.0.5
B.1
C.1.5
D.2
3.單項(xiàng)選擇題根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法律規(guī)定，用人單位違反勞動(dòng)法律對(duì)女職工和未成年工的保護(hù)規(guī)定，侵害其合法權(quán)益的，由（）責(zé)令改正，并處以罰款。
A.衛(wèi)生行政部門
B.人民法院
C.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
D.勞動(dòng)保障行政部門
4.單項(xiàng)選擇題用人單位制訂的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由（）責(zé)令改正。
A.工會(huì)組織
B.人民法院
C.勞動(dòng)保障行政部門
D.公安機(jī)關(guān)
5.單項(xiàng)選擇題根據(jù)我國(guó)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章行為舉報(bào)、投訴的是（）。
A.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
B.人民法院
C.工會(huì)
D.勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)
最新試題
根據(jù)實(shí)際情況，決定撤銷具體行政行為或撤銷部分具體行政行為的情形有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
可以直接向勞動(dòng)行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議的情況有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議的當(dāng)事人包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
決定維持具體行政行為必須符合的條件有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
非法招用未滿16周歲未成年人的法律責(zé)任有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列屬于勞動(dòng)法律責(zé)任形式中行政處分的形式的有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
（）屬于勞動(dòng)保障監(jiān)察的原則。
題型：多項(xiàng)選擇題
下面有關(guān)勞動(dòng)監(jiān)察實(shí)施的描述正確的是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)爭(zhēng)議屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)監(jiān)察的事項(xiàng)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題