單項選擇題通過計算能夠使人力資本投資有利可圖的最高貼現(xiàn)率來考察人力資本投資的合理性，這種方法是()。

A.現(xiàn)值法
B.成本預測法
C.社會收益率法
D.內(nèi)部收益率法


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1.單項選擇題下面有關一般培訓的成本與收益分攤方式的陳述錯誤的是()。

A.一般培訓的成本要由企業(yè)來承擔
B.員工對成本的負擔并不一定采取直接付費的方式
C.員工在培訓以后可以獲得與較高的生產(chǎn)率相對應的較高工資率
D.員工在接受培訓期間接受一種與較低的生產(chǎn)率相對應的較低工資率

2.單項選擇題在績效計劃制訂的準備階段，不需要搜集的信息包括()。

A.組織和員工近期的績效考核結果
B.部門和職位的職責
C.組織的社會責任
D.組織的目標和發(fā)展戰(zhàn)略

3.單項選擇題目前在我國組織人員的招聘過程中被廣泛應用的是()。

A.面試
B.心理測驗
C.專業(yè)筆試法
D.評價中心

4.單項選擇題工作分析流程的第一步是()。

A.調(diào)查工作相關的背景信息
B.整理和分析工作相關信息
C.確定工作分析的目的
D.運用工作分析技術收集工作相關信息

5.單項選擇題勞務派遣一般不在()工作崗位上實施。

A.固定性
B.臨時性
C.輔助性
D.替代性