單項選擇題古典管理理論、泰勒的薪酬管理思想以及他協(xié)調(diào)勞資矛盾、強(qiáng)調(diào)勞資共同得利的觀點,都是以()假設(shè)為起點的。

A.自我實現(xiàn)人
B.社會人
C.復(fù)雜人
D.經(jīng)濟(jì)人


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1.單項選擇題實現(xiàn)個人理想抱負(fù),發(fā)揮個人能力于極限的需要是()。

A.安全需要
B.社交需要
C.生理需要
D.自我實現(xiàn)的需要

2.單項選擇題勞資矛盾的根源以及解決勞資矛盾的關(guān)鍵所在是()。

A.經(jīng)濟(jì)制度
B.管理制度
C.工資制度
D.分配制度

4.單項選擇題管理理論的模式分類不包括()。

A.理想人模式
B.動機(jī)人模式
C.決策人模式
D.經(jīng)濟(jì)人模式

6.多項選擇題法約爾一生獲得過多種獎?wù)潞蜆s譽稱號,他在管理方面的主要著作有()。

A.《農(nóng)業(yè)管理和一般管理》
B.《管理的一般原則》
C.《國家管理理論》
D.《工業(yè)管理和一般管理》

7.多項選擇題經(jīng)理角色學(xué)派創(chuàng)始人亨利·明茨伯格的主要著作包括()。

A.《組織的內(nèi)外權(quán)力》
B.《組織戰(zhàn)略的形成》
C.《經(jīng)理工作的性質(zhì)》
D.《組織的結(jié)構(gòu):研究的綜合》

8.多項選擇題對企業(yè)的基本管理職能進(jìn)行考察包括()

A.計劃
B.控制
C.組織
D.信息聯(lián)系

10.單項選擇題管理創(chuàng)新的主體不包括是()

A.企業(yè)員工
B.企業(yè)家
C.管理者
D.交易對象