多項選擇題制定人力資源規(guī)劃的原則包括()。

A.目標性原則
B.系統(tǒng)性原則
C.適應性原則
D.協(xié)調(diào)性原則
E.封閉性原則


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1.多項選擇題工作設(shè)計綜合模型中的環(huán)境因素包括()。

A.社會環(huán)境
B.經(jīng)濟環(huán)境
C.技術(shù)環(huán)境
D.政治環(huán)境
E.地理環(huán)境

2.單項選擇題具有較強的權(quán)力和升遷欲望,以晉升作為衡量職業(yè)成功主要標準的職業(yè)錨類型是()。

A.技術(shù)型
B.管理型
C.安全穩(wěn)定型
D.獨立自主型

3.單項選擇題占據(jù)人的職業(yè)生涯主體的階段是()。

A.職業(yè)選擇期
B.職業(yè)適應期
C.職業(yè)穩(wěn)定期
D.職業(yè)衰退期

4.單項選擇題本年度增薪幅度與上年度平均薪酬水平的比值稱為()。

A.增薪幅度
B.平均增薪率
C.薪酬平均率
D.薪酬變動比率

5.單項選擇題平衡計分卡的指標來源除了企業(yè)使命、企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)愿景以外,還有()。

A.企業(yè)環(huán)境
B.企業(yè)規(guī)模
C.企業(yè)利潤
D.企業(yè)核心價值觀

7.單項選擇題企業(yè)流水線上按標準化操作的工人,他們績效指標的主要選取方式是()。

A.工作投入
B.工作產(chǎn)出
C.工作流程
D.初試技能考核

8.單項選擇題海爾公司對新員工從調(diào)整心態(tài)到樹立職業(yè)心進行的培訓稱為()。

A.1369新員工培訓
B.四部曲新員工培訓
C.入模子新員工培訓
D.本土化新員工培訓

9.單項選擇題卡特爾16PF人格測驗采用的測評形式是()。

A.觀察法
B.作業(yè)法
C.投射法
D.量表法

10.單項選擇題人員招聘應該用盡可能低的招聘成本錄用高素質(zhì)的員工。這體現(xiàn)的是()。

A.擇優(yōu)原則
B.效率原則
C.能級原則
D.守法原則