單項(xiàng)選擇題通過(guò)對(duì)任職者行為活動(dòng)及其成效的分析概括出任職資格的人員分析途徑是（）

A.崗位定位
B.人員定位
C.職位定位
D.技能定位


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1.單項(xiàng)選擇題以下哪種方法不是人員分析的常用技術(shù)方法（）

A.職能工作分析
B.任務(wù)清單
C.關(guān)鍵事件技術(shù)
D.工作因素法

2.單項(xiàng)選擇題與其他工作分析方法相比，工作日志法的優(yōu)點(diǎn)是（）

A.費(fèi)用低、速度快
B.可以緩解被分析者的工作情緒
C.獲取信息的可靠性高
D.過(guò)程簡(jiǎn)單

3.單項(xiàng)選擇題以下哪一項(xiàng)不屬于客戶服務(wù)崗位的主要工作（）

A.售前咨詢
B.售后回訪
C.售后服務(wù)
D.工作分析

4.單項(xiàng)選擇題對(duì)抽出樣本的對(duì)象進(jìn)行長(zhǎng)期、反復(fù)、連續(xù)調(diào)查的方法是（）

A.調(diào)查會(huì)法
B.調(diào)查表法
C.一時(shí)調(diào)查法
D.經(jīng)常調(diào)查法

5.單項(xiàng)選擇題邀請(qǐng)客戶、營(yíng)銷人員以及有關(guān)專家開會(huì)座談的調(diào)查方法是（）

A.調(diào)查會(huì)法
B.調(diào)查表法
C.詢問(wèn)調(diào)查法
D.建立商情通信網(wǎng)