單項(xiàng)選擇題()是根據(jù)勞動者生產(chǎn)的合格產(chǎn)品的數(shù)量或完成的作業(yè)量,按預(yù)先規(guī)定的計(jì)件單價支付給勞動者報(bào)酬的一種工資形式。

A.超額工資
B.企業(yè)年金
C.計(jì)時工資
D.計(jì)件工資


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2.單項(xiàng)選擇題()是指支付給員工的超額勞動報(bào)酬和增收支的勞動報(bào)酬。

A.工資
B.津貼
C.加班加點(diǎn)工資
D.獎金

3.單項(xiàng)選擇題法定福利具有()的特點(diǎn),任何企業(yè)都必須遵守。

A.法制性
B.強(qiáng)制性
C.公平性
D.都包括

4.單項(xiàng)選擇題()是組織職能的一個重要內(nèi)容,是運(yùn)用和推動組織管理體系的必要環(huán)節(jié)。

A.人員配備
B.成本控制
C.調(diào)整變動
D.效果評估

5.單項(xiàng)選擇題()是指員工福利管理系統(tǒng)經(jīng)過組織、協(xié)調(diào)、運(yùn)行和控制使其整體功能獲得最優(yōu)績效的理論。

A.物質(zhì)動力原理
B.系統(tǒng)優(yōu)化原理
C.需求遞進(jìn)原理
D.個性差異原理

6.單項(xiàng)選擇題員工福利的管理思想,主要體現(xiàn)在()。

A.社會效益
B.企業(yè)效益
C.員工效益
D.以人為本

7.單項(xiàng)選擇題控制職能是對員工福利的實(shí)施進(jìn)行全面的控制,最終達(dá)到()的目的。

A.控制工資水平
B.提高企業(yè)效益
C.控制成本
D.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)

8.單項(xiàng)選擇題()以解決企業(yè)資金困難,在短期內(nèi)籌集企業(yè)所需要資金為目的,或以企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革為目的。

A.穩(wěn)定型員工持股
B.集資型員工持股
C.風(fēng)險型員工持股
D.福利型員工持股

10.單項(xiàng)選擇題()是社會保險的一個重要險種,也是企業(yè)員工的一項(xiàng)基本福利。

A.醫(yī)療保險
B.工傷保險
C.養(yǎng)老保險
D.失業(yè)保險