單項(xiàng)選擇題神經(jīng)衰弱屬于（）
A、人格障礙
B、神經(jīng)癥
C、心境障礙
D、精神分裂
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1.單項(xiàng)選擇題心理異常正確的干預(yù)方法是（）
A、求助于心理咨詢(xún)室
B、求助于精神醫(yī)學(xué)工作者
C、求助于家人
D、自我干預(yù)
2.單項(xiàng)選擇題區(qū)分一般心理問(wèn)題和嚴(yán)重心理問(wèn)題的關(guān)鍵指標(biāo)是（）
A、持續(xù)時(shí)間
B、泛化
C、社會(huì)功能受損程度
D、生理反應(yīng)
3.單項(xiàng)選擇題以下情緒中，屬于低度激活的積極情緒的是（）
A、厭倦
B、沉著
C、害怕
D、欣喜
4.單項(xiàng)選擇題根據(jù)情緒的環(huán)形模型，屬于低等激活程度，積極評(píng)價(jià)性質(zhì)的情緒是（）
A、無(wú)聊
B、悠閑
C、吃驚
D、寧?kù)o
5.單項(xiàng)選擇題在工作不順利的時(shí)候，選擇出去旅行，見(jiàn)見(jiàn)不同的風(fēng)光，調(diào)節(jié)心情，這屬于哪種情緒調(diào)節(jié)策略？（）
A、改變生理水平
B、控制外在環(huán)境
C、改變認(rèn)知
D、改變態(tài)度
最新試題
改善組織文化、改善組織形象、提高組織績(jī)效，是員工援助計(jì)劃的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
環(huán)境因素不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)組織學(xué)習(xí)的目的主要是統(tǒng)一思想、統(tǒng)一策略和（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
行為癥狀包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
公共性，指的是公務(wù)員所擔(dān)當(dāng)?shù)穆氊?zé)以公民的公共權(quán)利為基礎(chǔ)，同時(shí)能夠支配公共資源，對(duì)整個(gè)社會(huì)具有廣泛的控制力和支配力。
題型：判斷題
員工援助計(jì)劃的操作流程在問(wèn)題診斷階段主要關(guān)注的層面不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
員工的責(zé)任意識(shí)主要體現(xiàn)在（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
過(guò)度工作壓力所造成的緊張癥狀可歸為（）三種類(lèi)型。
題型：多項(xiàng)選擇題
個(gè)人生活因素會(huì)影響員工的工作壓力水平，這些因素涉及（）等方面。
題型：多項(xiàng)選擇題
員工援助計(jì)劃在組織層面的意義包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題