A.工作態(tài)度指標(biāo)
B.崗位職責(zé)指標(biāo)
C.關(guān)鍵績效指標(biāo)
D.崗位勝任特征指標(biāo)
E.績效體系指標(biāo)
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A.績效指標(biāo)體系
B.考評運作體系
C.結(jié)果反饋體系
D.指導(dǎo)意義框架體系
E.崗位職責(zé)體系
A.建立目標(biāo)體系
B.反饋
C.組織實施
D.考評結(jié)果
E.新的循環(huán)
A.工作分析是績效指標(biāo)設(shè)定的基礎(chǔ)
B.工作中的行動指南與行為規(guī)范
C.績效管理為員工培訓(xùn)提供了依據(jù)
D.績效管理為人員配置提供了依據(jù)
E.績效管理是薪酬調(diào)整的依據(jù)
A.考評者
B.績效指標(biāo)
C.考評程序與方法
D.考評結(jié)果
E.被考評者
A.戰(zhàn)略導(dǎo)向
B.過程監(jiān)測
C.問題診斷
D.進度控制
E.人員激勵
A.考評者
B.被考評者
C.績效指標(biāo)
D.考評方法
E.考評程序
A.要素與要素
B.要素與系統(tǒng)
C.系統(tǒng)與結(jié)構(gòu)
D.要素與方法
E.系統(tǒng)與環(huán)境
A.系統(tǒng)
B.要素
C.結(jié)構(gòu)
D.步驟
E.功能
A.工作目標(biāo)
B.績效目標(biāo)
C.崗位目標(biāo)
D.職業(yè)目標(biāo)
A.衡量標(biāo)準(zhǔn)
B.考核標(biāo)準(zhǔn)
C.考評標(biāo)準(zhǔn)
D.平衡標(biāo)準(zhǔn)
最新試題
態(tài)度考評的重點是()等。
績效考評指標(biāo)體系設(shè)計,應(yīng)掌握()的概念以及設(shè)計步驟。
考評運作體系包括()等。
按重要性的大小,績效指標(biāo)分為()。
績效合同是進行考評的依據(jù),其內(nèi)容一般不包括()。
績效面談包括()等步驟。
員工培訓(xùn)基本上可分為()。
在績效指標(biāo)庫中每個指標(biāo)都會包含()等內(nèi)容。
績效考評的方式和方法有()。
績效考評是一個按事先確定的工作目標(biāo)和()考察員工實際完成績效的過程。