單項選擇題下列屬于企業(yè)組織管理機制的是()
A.計劃
B.考核
C.培訓(xùn)
D.獎懲
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1.單項選擇題企業(yè)之間的競爭歸根結(jié)底是()
A.人才的競爭
B.個人績效的競爭
C.資產(chǎn)的競爭
D.資金的競爭
2.單項選擇題被看作是通向更高,更全面管理層必經(jīng)之路的是具體的()
A.自主/獨立工作
B.管理能力工作
C.安全/穩(wěn)定工作
D.技術(shù)/職能工作
3.單項選擇題同行業(yè)可比較績效標(biāo)桿通常通過哪種途徑辨別和確認(rèn)績效標(biāo)桿()
A.績效指標(biāo)
B.績效差距
C.行業(yè)審計
D.績效反饋
4.單項選擇題為特定工作需要而設(shè)立的績效目標(biāo)是()
A.常規(guī)目標(biāo)
B.創(chuàng)新目標(biāo)
C.長期目標(biāo)
D.短期目標(biāo)
5.單項選擇題開發(fā)與設(shè)計績效管理系統(tǒng)的首要環(huán)節(jié)是()
A.績效杠桿
B.績效基準(zhǔn)
C.績效目標(biāo)
D.績效計劃
最新試題
一個完整的評估系統(tǒng)應(yīng)該反映哪些內(nèi)容()
題型:多項選擇題
根據(jù)員工福利的內(nèi)容可以劃分為()、()、()。
題型:多項選擇題
下列哪些屬于評估管理機構(gòu)的主要職責(zé)()
題型:多項選擇題
薪酬管理過程中三大支持決策:()、()和()。
題型:多項選擇題
中介機構(gòu)的選聘方式方面,下面哪種是正確的()
題型:多項選擇題
與組織相關(guān)的戰(zhàn)略有四個層面:()、()、()和職能的。
題型:多項選擇題
一般來說,在績效評估模式的維度設(shè)計時,下列哪些屬于包括的部分()
題型:多項選擇題
薪酬等級制度的形式,歸納起來主要有()、()、()和崗位技能薪酬四種類型。
題型:多項選擇題
薪酬管理實踐直接影響()和(),并最終影響企業(yè)的()。
題型:多項選擇題
我國用人單位現(xiàn)在普遍使用的工資制度主要有()、結(jié)構(gòu)工資和效益工資制度。
題型:多項選擇題