單項(xiàng)選擇題公務(wù)員群體中最常見的頭部不適感主要是()
A、緊張性頭痛
B、頭昏腦漲
C、頭疼
D、頭頸部發(fā)僵
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1.單項(xiàng)選擇題人是社會動物,通常我們渴望的“歸屬感”即是()
A、各方面的社會支持
B、組織承諾感
C、社團(tuán)歸屬
D、血緣歸屬
2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)達(dá)爾文的理論,原始情緒的特點(diǎn)是()
A、不習(xí)自會
B、和道德感有關(guān)
C、通過社會學(xué)習(xí)而來
D、需要到達(dá)一定年齡才能掌握
3.單項(xiàng)選擇題連續(xù)幾天下雨,天氣陰沉沉的,讓人也不由得不開心起來。這樣的現(xiàn)象印證了情緒的哪種產(chǎn)生機(jī)制?()
A、外部客觀事件
B、生理反應(yīng)
C、認(rèn)知過程
D、生活經(jīng)驗(yàn)
4.單項(xiàng)選擇題在以下情緒中,根據(jù)情緒的環(huán)形模型,和焦慮有著一樣的激活程度的情緒是()
A、激動
B、無聊
C、悲傷
D、愉悅
5.單項(xiàng)選擇題在態(tài)度的認(rèn)知過程中,對評價對象產(chǎn)生一些初級的印象的過程,被稱之為()
A、信念
B、感覺
C、行為意圖
D、情緒影響
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不公平的分配方式會引發(fā)挫折感和心理失衡,并進(jìn)一步惡化為消極怠工、破壞財(cái)物,偷竊和攻擊他人等反生產(chǎn)行為。
題型:判斷題
員工援助計(jì)劃在組織層面的意義包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列屬于生活中提升自信方法的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
工作組織中的壓力源主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
企業(yè)組織的存活時間取決于()
題型:單項(xiàng)選擇題
環(huán)境因素不包括()。
題型:單項(xiàng)選擇題
在學(xué)習(xí)中應(yīng)該掌握的心態(tài)有()
題型:單項(xiàng)選擇題
過度工作壓力所造成的緊張癥狀可歸為()三種類型。
題型:多項(xiàng)選擇題
企業(yè)組織學(xué)習(xí)的目的主要是統(tǒng)一思想、統(tǒng)一策略和()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織內(nèi)有許多因素能引起壓力感產(chǎn)生,比如()等都會給員工帶來壓力。
題型:多項(xiàng)選擇題