A.勞動(dòng)定額的制定
B.勞動(dòng)定額的貫徹執(zhí)行
C.勞動(dòng)定額的修訂
D.勞動(dòng)定額的統(tǒng)計(jì)分析
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A.審議決定權(quán)
B.推薦選舉權(quán)
C.評(píng)議監(jiān)督權(quán)
D.審議通過權(quán)
A.實(shí)用性
B.能級(jí)對(duì)應(yīng)
C.系統(tǒng)
D.標(biāo)準(zhǔn)化
A.內(nèi)部環(huán)境
B.外部環(huán)境
C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
D.政策環(huán)境
A.能力薪酬體系
B.崗位薪酬體系
C.技術(shù)薪酬體系
D.績(jī)效薪酬體系
A.薪酬管理
B.薪酬分析
C.薪酬調(diào)查
D.薪酬制度
A.非貨幣薪酬
B.間接薪酬
C.直接薪酬
D.內(nèi)在薪酬
A.一般意義
B.廣義上
C.狹義
D.理想意義
A.先進(jìn)合理
B.簡(jiǎn)明扼要
C.突出特點(diǎn)
D.定量準(zhǔn)確
A.定量
B.客觀
C.定性
D.真實(shí)
A.最小值
B.平均數(shù)
C.標(biāo)準(zhǔn)差
D.最大值
最新試題
員工福利可以劃分為多種類型，其中屬于企業(yè)員工的法定福利范疇的是（）
為引入平衡計(jì)分卡優(yōu)化績(jī)效管理，該企業(yè)應(yīng)對(duì)考核周期做何改進(jìn)？
在績(jī)效目標(biāo)設(shè)定時(shí)，需要把握好的原則是哪幾項(xiàng)？（）
薪酬體系設(shè)計(jì)要體現(xiàn)薪酬的基本職能，以下屬于薪酬職能的是（）
關(guān)于薪酬關(guān)系的說法，以下哪些是正確的？（）
場(chǎng)地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動(dòng)，其特點(diǎn)有（）
崗位評(píng)價(jià)是評(píng)定崗位的相對(duì)價(jià)值，確定崗位等級(jí)，以確定薪酬等級(jí)的依據(jù)。以下哪些屬于崗位評(píng)價(jià)的基本功能？（）
請(qǐng)分析該企業(yè)績(jī)效考核工作存在的問題。
企業(yè)員工培訓(xùn)與開發(fā)項(xiàng)目設(shè)計(jì)需要考慮的原則有哪些？（）
作為培訓(xùn)方法的一種，講授法有以下哪些優(yōu)勢(shì)？（）