單項(xiàng)選擇題企業(yè)形成的科技成果，可根據(jù)《中華人民共和國(guó)促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》規(guī)定，將過(guò)去（）年實(shí)施轉(zhuǎn)化成功的科技成果所形成利潤(rùn)按規(guī)定的比例折股分配。

A.1～3
B.2～4
C.3～4
D.3～5


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3.單項(xiàng)選擇題效價(jià)是指某員工對(duì)所獲薪酬的（）。

A.偏好強(qiáng)度
B.喜好強(qiáng)度
C.愛(ài)好強(qiáng)度
D.喜愛(ài)強(qiáng)度

4.單項(xiàng)選擇題薪酬調(diào)查即首先進(jìn)行（），調(diào)查前要對(duì)調(diào)查人員和被調(diào)查者進(jìn)行必要的培訓(xùn)。

A.員工報(bào)酬滿(mǎn)意度調(diào)查
B.員工工資報(bào)酬滿(mǎn)意度調(diào)查
C.員工的年終分紅滿(mǎn)意度調(diào)查
D.員工薪酬滿(mǎn)意度調(diào)查

7.單項(xiàng)選擇題在企業(yè)人力資源管理的活動(dòng)中，薪酬戰(zhàn)略的實(shí)施應(yīng)始終堅(jiān)持的原則是（）。

A.認(rèn)識(shí)一實(shí)踐一再實(shí)踐一再認(rèn)識(shí)
B.實(shí)踐一認(rèn)識(shí)一再實(shí)踐一再認(rèn)識(shí)
C.實(shí)踐一再實(shí)踐一認(rèn)識(shí)一再認(rèn)識(shí)
D.認(rèn)識(shí)一再認(rèn)識(shí)一實(shí)踐一再實(shí)踐

8.單項(xiàng)選擇題以下關(guān)于影響外部競(jìng)爭(zhēng)力的因素錯(cuò)誤的說(shuō)法是（）。

A.產(chǎn)品市場(chǎng)
B.產(chǎn)品定位
C.勞動(dòng)力市場(chǎng)
D.企業(yè)組織

10.單項(xiàng)選擇題提倡實(shí)行“模擬市場(chǎng)核算、實(shí)行（）”的人工成本控制辦法。

A.成本否決
B.成本決定
C.成本核準(zhǔn)
D.成本嚴(yán)控

最新試題

簡(jiǎn)述企業(yè)集團(tuán)管控和管控模式的含義。

題型：?jiǎn)柎痤}

以下哪些是人力資源費(fèi)用支出控制的作用？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

企業(yè)員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目設(shè)計(jì)需要考慮的原則有哪些？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

作為薪酬體系設(shè)計(jì)的基本要求之一，體系設(shè)計(jì)要體現(xiàn)哪些薪酬職能？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

以下哪些屬于效度的范疇？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

薪酬體系設(shè)計(jì)要體現(xiàn)薪酬的基本職能，以下屬于薪酬職能的是（）

題型：多項(xiàng)選擇題

集體合同是指用人單位與該單位職工根據(jù)相關(guān)規(guī)定，就勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)，通過(guò)集體協(xié)商簽訂的書(shū)面協(xié)議，其意義體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

以下哪些類(lèi)型屬于培訓(xùn)成果的范疇？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

崗位評(píng)價(jià)是評(píng)定崗位的相對(duì)價(jià)值，確定崗位等級(jí)，以確定薪酬等級(jí)的依據(jù)。以下哪些屬于崗位評(píng)價(jià)的特點(diǎn)？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

平等協(xié)商制度作為企業(yè)民主管理制度的基本形式之一，其擁有以下哪三種形式？（）

題型：多項(xiàng)選擇題